"O serviço do Dr Diego é excelente. Não tenho do que reclamar. Ganhei a causa e ainda recebi o valor da multa por atraso de pagamento. O financeiro dele tem um ótimo atendimento. São muito gentis e pacientes."
E Fiuza
Advogado trabalhista
A Manchester Advogados é especializada na defesa do trabalhador. Analisamos o seu caso sem compromisso e cobramos na Justiça as verbas rescisórias, horas extras e indenizações que ficaram para trás.
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Você passou por isso?
A maioria dos trabalhadores não sabe que tem direitos sendo desrespeitados. Veja se alguma dessas situações é familiar:
Se você se identificou com pelo menos uma situação, você provavelmente tem verbas a receber. Trabalhadores têm até 2 anos após a demissão para entrar com ação, não deixe o prazo prescrever.
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Especialização
Direito do trabalho é nossa única área. Conhecemos cada detalhe da CLT para extrair o máximo a que você tem direito.
Analisar meu caso gratuitamenteRescisão trabalhista
Aviso prévio, multa do FGTS, férias e 13º proporcionais calculados e cobrados.
Horas extras não pagas
Adicional de 50% em dias úteis e 100% nos feriados, mais a projeção dos últimos 5 anos.
Assédio moral no trabalho
Pressão para pedir demissão, humilhações e cobrança abusiva são causas de indenização.
Verbas rescisórias
Conferimos cada centavo das verbas rescisórias e cobramos o que ficou para trás.
Trabalhador sem carteira
Reconhecimento de vínculo empregatício e pagamento retroativo de todos os direitos sonegados.
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Seus direitos, agora
Simule seus direitos trabalhistas em segundos. Os resultados são orientativos. Para garantir o recebimento, fale com um advogado.
O aviso indenizado projeta o contrato para a frente e aumenta os proporcionais.
Um período aquisitivo completo que você não chegou a tirar.
Total estimado a receber
R$ 0,00
Valores brutos e estimativos, sem descontos de INSS e Imposto de Renda. O saque do FGTS não está somado aqui, só a multa.
Informe o salário bruto. Se recebe algum adicional, inclua também esses valores.
Deixe 0 se vai tirar as férias inteiras. Por lei o limite é 1/3 (10 dias).
Afeta os dias de direito conforme art. 130 CLT
Total estimado a receber
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Valor bruto, sem descontos de INSS e Imposto de Renda. Inclui o 1/3 constitucional obrigatório (art. 7º, XVII, CF). Os dias vendidos são trabalhados normalmente — esse salário entra na folha do mês, não no recibo de férias.
Salário bruto, incluindo adicionais que recebe todo mês.
Total estimado a receber
R$ 0,00
Previsão do 13º deste ano, considerando que você siga empregado até dezembro com o salário informado. Valor bruto — o INSS e o IR são descontados na 2ª parcela, então o que cai na conta é menor.
Salário bruto mensal.
Divisor 220 (jornada de 44h semanais).
Sua convenção coletiva pode prever mais que o mínimo legal.
Se ainda estiver trabalhando, deixe a data de hoje para ter uma ideia.
Você pode ter isso para receber
R$ 0,00
Valores brutos e estimativos, sem descontos de INSS e Imposto de Renda, assumindo que as horas extras não foram pagas. Os reflexos em aviso prévio, FGTS e multa de 40% consideram uma dispensa sem justa causa. Férias indenizadas ficam fora da base do FGTS.
Quem já passou por isso

OAB/RJ nº 212.117
Inscrito e ativo
Quem está ao seu lado
Advogado trabalhista · OAB/RJ
Escolhi a advocacia trabalhista porque vi de perto o que acontece quando o trabalhador não tem quem o defenda: direitos ignorados, acordos desfavoráveis, rescisões incompletas assinadas por pressão ou desconhecimento.
Cada caso que assumo é tratado com atenção individual. Explico o que você tem direito de receber, analiso cada detalhe da sua situação e só recomendo entrar na Justiça quando realmente vale a pena. Meu compromisso é com o seu resultado, não com a quantidade de processos abertos.
10+
anos de atuação
2200+
casos trabalhistas
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Como funciona
Da primeira mensagem ao resultado na sua conta. Sem papelada desnecessária, sem surpresas, só clareza e resultado.
Mande uma mensagem pelo WhatsApp, sem formulário, sem espera, sem burocracia. Em minutos você já está conversando diretamente com um advogado.
Ouvimos a sua situação e explicamos de forma clara quais são os seus direitos e o que você pode recuperar. Você entende tudo antes de tomar qualquer decisão.
Se houver direitos a resgatar, cuidamos de tudo. Sem adiantamento: nossos honorários só são pagos quando você receber.
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